פיצוי על הלנת פיצויי פיטורים
זכות ממשלתית. מר זכות אינה מספקת אותה ואינה גובה עליה תשלום, הדף הזה הוא מידע בלבד.
עובדים שפיצויי הפיטורים שלהם הולנו (לא שולמו במועד) עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה ולפיצויי הלנה.
מה הזכות מעניקה
- אם פיצויי הפיטורים שולמו בתוך 30 יום מהמועד שבו היו אמורים להיות משולמים, העובדים עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה לתקופה שבין המועד לתשלום עד ליום התשלום בפועל
- אם פיצויי הפיטורים שולמו אחרי 30 יום מהמועד הקובע לתשלום, העובדים עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה לתקופה שבין המועד לתשלום עד ליום התשלום בפועל, בתוספת עד 20% על הסכום הכולל (פיצויי פיטורים והפרשי הצמדה) עבור כל חודש שבו לא שולמו פיצויי הפיטורים
איך מממשים את הזכות
בודקים את תנאי הזכאות
מוודאים שאתם עומדים בתנאים שקבע משרד העבודה. התנאים המחייבים הם אלה שמתפרסמים בערוץ הרשמי.
מכינים את המסמכים
תעודת זהות, אישורים רלוונטיים ופרטי חשבון בנק. רשימה מסודרת מראש חוסכת החזרת בקשה להשלמות.
פונים לגורם הרשמי
מגישים את הבקשה ישירות למשרד העבודה: באתר, בטלפון או בסניף. הזכאות נקבעת על ידו בלבד.
המסמכים שכדאי להכין
- תעודת זהות בתוקף וספח מעודכן
- תלושי שכר או אישורי העסקה, אם רלוונטי
- אישורים על סיום העסקה או על תקופת אבטלה, אם רלוונטי
- פרטי חשבון בנק לתשלום הזכות
טעויות נפוצות שכדאי להימנע מהן
שאלות נפוצות
מי עשוי להיות זכאי לפיצוי על הלנת פיצויי פיטורים?
עובדים שפיצויי הפיטורים שלהם הולנו (לא שולמו במועד) עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה ולפיצויי הלנה.
מה מקבלים במסגרת פיצוי על הלנת פיצויי פיטורים?
אם פיצויי הפיטורים שולמו בתוך 30 יום מהמועד שבו היו אמורים להיות משולמים, העובדים עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה לתקופה שבין המועד לתשלום עד ליום התשלום בפועל · אם פיצויי הפיטורים שולמו אחרי 30 יום מהמועד הקובע לתשלום, העובדים עשויים להיות זכאים להפרשי הצמדה לתקופה שבין המועד לתשלום עד ליום התשלום בפועל, בתוספת עד 20% על הסכום הכולל (פיצויי פיטורים והפרשי הצמדה) עבור כל חודש שבו לא שולמו פיצויי הפיטורים
איפה ואיך מגישים בקשה לפיצוי על הלנת פיצויי פיטורים?
הבקשה מוגשת ישירות למשרד העבודה; קישור להגשה באתר הרשמי (gov.il) מופיע בדף זה. לבירורים: מוקד משרד העבודה, טלפון 074-7696577 (ימים א׳-ה׳ בין השעות 09:00-12:00, 13:00-15:00 (Sunday to Thursday, 09:00-12:00, 13:00-15:00)).
האם קבלת פיצוי על הלנת פיצויי פיטורים כרוכה בתשלום למר זכות?
לא. זו זכות מהמדינה, ופונים ישירות למשרד העבודה. מר זכות אינה מספקת את הזכות הזו ואינה גובה עליה תשלום.
זו זכות ממשלתית, לא שירות של מר זכות
את פיצוי על הלנת פיצויי פיטורים מעניק משרד העבודה, והזכאות נקבעת על ידו בלבד. מר זכות אינה מספקת את הזכות הזו, אינה גובה עליה תשלום ואינה גוף ממשלתי.
הגורם הרשמי, פרטי התקשרות
מוקד משרד העבודה
זכויות נוספות שעשויות להתאים
פטור מתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות לנשים נשואות או ידועות בציבור שאינן עובדות
נשים נשואות או ידועות בציבור שאינן עובדות ואין להן הכנסה עצמאית, פטורות מתשלום דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות.
מענק למובטלים העובדים בשכר נמוך
מובטלים שהתחילו לעבוד בשכר נמוך מדמי האבטלה עשויים להיות זכאים למענק מביטוח לאומי שמשלים את ההפרש, כדי לעודד חזרה לעבודה.
מענק עבודה נדרשת (עבודה מועדפת)
עבדתם בעבודה נדרשת (מועדפת) לפחות 6 חודשים? ייתכן שמגיע לכם מענק מביטוח לאומי.
דמי אבטלה
עובדים שפוטרו או שעבודתם הסתיימה ועומדים בתנאים, עשויים להיות זכאים לדמי אבטלה חודשיים מביטוח לאומי. הסכום מחושב כ-31%-80% מהשכר, לתקופה מוגבלת.
ייעוץ וליווי תעסוקתי
מחפשי עבודה עשויים להיות זכאים לייעוץ וליווי תעסוקתי חינם משירות התעסוקה: אבחון, הכוונה, סדנאות כתיבת קורות חיים, הכנה לראיונות והשמה.
הטבות מיסוי לעצמאים המפקידים לחסכון הפנסיוני או לקרן השתלמות
עצמאים שמפקידים לביטוח פנסיוני או לקרן השתלמות עשויים להיות זכאים להטבות מס: ניכוי הוצאה מוכרת וזיכוי ממס, שיכולים לחסוך אלפי שקלים בשנה.
זכויות נוספות ממשרד העבודה
- היעדרות מעבודה לצורך סיוע אישי של הורה לאדם עם מוגבלות
- היעדרות מעבודה עקב מחלה ממארת של בן הזוג או בת הזוג
- היעדרות מעבודה עקב מחלת בן הזוג או בת הזוג
- תוכניות תעסוקה והכשרה לאנשים עם מוגבלות
- פיצויי פיטורים למי שהתפטר בעקבות בריאות לקויה שלו או של בן משפחתו
- היעדרות מעבודה עקב תרומת איבר של בן משפחה או בת משפחה
עודכן לאחרונה: ספטמבר 2026
מר זכות מימוש זכויות בע״מ היא חברה פרטית ואינה גוף ממשלתי. המידע בדף כללי בלבד ואינו מהווה ייעוץ משפטי; הזכאות נקבעת אך ורק על ידי הגורם הממשלתי הרלוונטי. מר זכות אינה מספקת את הזכות המתוארת כאן ואינה גובה עליה תשלום.